Advocacia especializada na defesa dos direitos do trabalhador.

Se você teve direitos desrespeitados, como verbas não pagas, assédio, demissão injusta ou trabalho sem registro, conte com o apoio jurídico certo para se defender.

Por que escolher a Scheidt Advogados?

20 Anos de Experiência

+10 Mil Processos Atendidos

Especialistas em Horas Extras

Você trabalha em um desses setores?

Muitos profissionais só percebem que estão perdendo dinheiro quando analisam sua jornada e descobrem que horas extras nunca foram pagas.

Trabalho sem carteira assinada ou com registro incorreto.

Insalubridade, periculosidade e trabalho em altura.

“Justa causa” aplicada sem motivo real.

Assédio moral, sexual ou pressão psicológica.

Salários atrasados, descontos indevidos ou verbas não pagas.

Pedido de demissão forçado.

Horas extras não pagas, sem registro ou jornadas abusivas.

Acidentes de trabalho e doenças ocupacionais.

Desvio ou acúmulo de função e equiparação salarial.

Terceirização, fraude e não pagamento da rescisão.

O QUE RECUPERAMOS

Horas Extras

Mesmo sem bater ponto, o monitoramento por GPS, celular ou relatórios prova sua jornada.

Intervalos e Descanso

Almoço suprimido por causa da escala ou das visitas? Isso deve ser indenizado como hora extra.

Verbas Rescisórias

Conferência total de cálculos para garantir que nenhum centavo fique para trás na sua saída.

O que dizem nossos clientes

Não deixe seus direitos para depois. Avaliamos seu caso sem compromisso.

Dúvidas Frequentes

Sim! Se a empresa controla sua produtividade ou rota, ela deve pagar pelo tempo excedente.

Você só paga se nós ganharmos a causa.
O honorário é um percentual aplicado sobre o valor que você receber ao final do processo.

Sim, a lei protege o trabalhador que busca seus direitos, dependendo da estratégia adotada.

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